こんにちは、きーです！
30代で育児中の普通の会社員です。
僕は現在、妻と4歳の子どもと3人で暮らしており、「サイドFIRE（セミリタイア）」を目指して日々試行錯誤しています。今すぐ仕事を辞めるわけではないけれど、将来「仕事に縛られない自由な暮らし」を目指して、少しずつ準備を始めました。
この記事では、僕自身がなぜセミリタイアを目指すようになったのか、今やっていること、そして家族との生活の中で感じるリアルな悩みと希望について、赤裸々に綴ってみます。
【1】時間に追われる毎日から抜け出したい
毎朝起きて、子どもを保育園に送り、満員電車に乗って出社。帰宅は20時近く。
「今日も子どもと30分しか話してないな…」
こんな日々が続く中で、ふと思いました。**「これをあと30年続けるのか？」**と。
もっと子どもと向き合う時間が欲しい。心の余裕も取り戻したい。
セミリタイアはそのための一つの選択肢になりました。
【2】子供の成長をもっとみていたいと思った
子供の成長って思ったよりも早いです。
この間まで会話もできなかったのに、今ではボケもツッコミもできるくらいおしゃべりになってます。
「子どもの成長の早さ」、「子どもの成長を間近で見られる楽しさ」に気付き、１分１秒でも多く子どもの成長をみていたいと思いました。
この経験から、フルタイムで働く以外の選択肢を本気で考えるようになりました。
【3】収入よりも“自由”が欲しいと思うようになった
昔は「年収を上げる」ことが目標でした。でも今は「収入が少なくてもいいから、心穏やかに暮らしたい」と思っています。
セミリタイア後は、月30万円くらいの収入でも生活できるように家計を整えています。
実際の我が家の支出例はこんな感じ：
- 家賃：11万円
- 食費：8万円
- 水道光熱費：3万円弱
- 通信費：１万円
- 娯楽・その他：5万円
まだまだ削れる部分は多いと思いますし、これ以外にもかかる出費があるかもしれません。
特に食費ももっと減らしたいです。自炊がんばります・・・
労働収入が夫婦で２０万円、配当収入が月１０万円がまずは大きな目標です！
【4】働き続けても将来が不安だった
「頑張っても給料は上がらないし、物価は上がる一方」
そんな状況で、ただ会社にしがみついていても将来に希望が持てませんでした。
資産運用を始めたのもこの不安がきっかけです。
高配当株・インデックス投資・副業…自分なりに試行錯誤しながら、「会社以外の収入源」を育て始めました。
【5】“いつでも辞められる”安心感が欲しかった
セミリタイアを目指すことで、「いざとなったら辞めても大丈夫」と思えるようになりました。
この安心感が、今の仕事にも良い影響を与えてくれています。気持ちに余裕がある分、イライラしなくなったし、家族との関係も穏やかになった気がします。
今後の目標とやっていること
僕は今、35歳までにセミリタイアできるように計画を立てています。
そのためにしていることは主に以下の通り：
- 支出の最適化（家計の見直し）
- 資産運用（高配当株、投資信託など）
- 副業（月10万円を目標）
- 子どもの教育費や住宅費のシミュレーション
資産は現在約3,100万円ほど。ここから増やして、セミリタイア後も不安なく暮らせる状態を目指します。
よくある質問（Q&A）
Q. セミリタイアって実際できるの？
A. 収支のバランスを取りつつ、働き方を調整すれば可能だと感じています。特に「完全FIRE」ではなく「サイドFIRE」にすることで、現実的な目標にできます。
Q. 子育てとセミリタイア、両立できる？
A. 正直、大変。でも子どもと過ごす時間を増やしたいなら、ありだと思っています。その分、教育費などの備えは必要。
おわりに
セミリタイアを目指すことは、単に「仕事を辞めたい」だけじゃありません。
家族ともっと過ごしたい、心にゆとりを持ちたい、そんな気持ちから始まりました。
同じように悩んでいる方がいれば、ぜひコメントやSNSで話しかけてください。
一緒に「ちょっと自由な暮らし」、目指してみませんか？